Карактеристике цикличне незапослености, узроци и примјери



Тхе циклична незапосленост то је фактор опште незапослености који се односи на регуларне успоне и падове, или цикличне тенденције, које постоје у расту и производњи, које се дешавају у свим економским циклусима.

Када су економски циклуси на врхунцу, циклична незапосленост ће бити ниска, јер се укупна економска производња максимизира. Када падне економска производња, мјерена бруто домаћим производом (БДП), економски циклус је низак, а циклична незапосленост ће се повећати.

Као и код свих незапослених, када се потрошачка потражња за производом или услугом смањи, може доћи до одговарајућег смањења производње залиха како би се надокнадила ова ситуација..

Како се нивои понуде смањују, биће потребно мање запослених, како би се задовољио стандард нижег обима производње.

Они радници који више нису потребни биће ослобођени од стране компаније, што ће резултирати тиме да ти радници постану незапослени.

Индек

  • 1 Карактеристике
    • 1.1 Врсте незапослености
  • 2 Узроци
    • 2.1 Недостатак потражње
    • 2.2 Рецесија
  • 3 Примери
    • 3.1 Финансијска криза 2008
    • 3.2 Велика депресија
    • 3.3 Циклична за структурну незапосленост
  • 4 Референце

Феатурес

Циклична незапосленост јавља се када радници губе посао због пада у пословном циклусу. Ако се економија уговори за два квартала или више, она ће бити у рецесији.

Економисти описују цикличну незапосленост као посљедицу да компаније немају довољно потражње за радном снагом да запосле све оне који траже посао у том тренутку у пословном циклусу.

Већина економских циклуса је по природи понављајућа, јер ће се успоравање на крају промијенити до економског опоравка, након чега слиједи још једно успоравање.

Уобичајено је да је циклична незапосленост главни узрок високе незапослености. Незапосленост се сматра високом ако прелази 8% радне снаге. Познат је као цикличан јер је повезан са економским циклусом.

Када се економија врати у фазу експанзије економског циклуса, незапослени ће поново бити запослени. Циклична незапосленост је привремена, у зависности од трајања економске контракције. Типична рецесија траје око 18 мјесеци, а депресија може трајати 10 година.

Врсте незапослености

Циклична незапосленост је једна од три главне врсте незапослености коју препознају економисти. Остали типови су структурни и фрикциони.

У већини случајева постоји неколико врста незапослености у исто вријеме. Са изузетком цикличне незапослености, друге врсте се могу појавити чак иу максималном распону економских циклуса, када се каже да је економија близу или унутар пуне запослености..

Циклична незапосленост постаје структурална када радници остану незапослени довољно дуго, да стекну нове вјештине и тако буду конкурентни када економија почне да се шири и компаније почињу поново да запошљавају.

Узроци

Промјене у пословним циклусима предузећа узрокују цикличну незапосленост. То се односи на економски циклус економије.

То се дешава када постоји губитак радних места током рецесија и контракција у економском циклусу. Да би изазвали ову врсту незапослености, није потребна стварна рецесија, када економија има негативан раст током два или више узастопних квартала..

Недостатак потражње

Недостатак потражње за производима један је од главних фактора који узрокују цикличну незапосленост. Обично почиње смањењем личне потрошње. Када дође до пада потрошачке потражње, пословни приходи опћенито опадају.

Као резултат тога, компаније морају отпустити раднике како би смањиле трошкове и тако задржале своје профитне марже. Често нема довољно производње за раднике да би били заузети.

Рецесија

Оно што компанија жели најмање да уради је да отпусти своје раднике. То је трауматизирајући догађај. Компанија би могла изгубити одличне запослене у које је уложила много времена и труда.

Дакле, у тренутку када почиње циклична незапосленост, економија је генерално у рецесији. Компаније чекају да буду сигурне да је успоравање озбиљно, пре него што почну са отпуштањима.

Шта може покренути економско успоравање, што резултира цикличном незапосленошћу? То је често пад на берзи. Примери у САД укључују колапс 1929, технолошки колапс 2000. године и финансијски колапс 2008. године.

Лош колапс може изазвати рецесију, стварајући панику и губитак повјерења у економију. Компаније трпе губитак своје нето вриједности када се цијене дионица сруше.

Примери

Финансијска криза 2008

Током финансијске кризе 2008. године, мехур стамбених зграда пуцао је у Сједињеним Државама, почињући велику рецесију и суочавајући се са цикличном незапосленошћу.

Како све више и више зајмопримаца није испуњавало дужничке обавезе везане за своје домове, а субприме хипотекарни зајмодавци су објавили банкрот, рејтинг за нове кредите постао је строжи, смањујући потражњу за новом изградњом..

Као резултат тога, отприлике два милиона људи који су радили као грађевински радници изгубили су посао и искусили цикличну незапосленост.

Повећањем укупног броја незапослених и све већим бројем зајмопримаца који нису у могућности да плате своје домове, више некретнина је било предметом оврхе, због чега је потражња за новом изградњом још нижа.

Како се економија опорављала у наредним годинама, финансијски сектор се вратио профитабилности и почео да даје све више кредита.

Људи су поново почели да купују куће, због чега су цене некретнина поново порасле.

Велика депресија

Циклична незапосленост може постати спирала спуштања која се храни. То је зато што нови незапослени сада имају мањи расположиви доходак. То додатно смањује потражњу и пословни приход, што доводи до више отпуштања.

Без интервенције, ова спирала ће се наставити све док се понуда не смањи на ниво ограничене потражње. Ово се можда неће десити док незапосленост не достигне 25%.

То се догодило током Велике депресије, која је трајала деценију. У ствари, оно што је заиста окончало депресију била је велика потражња за војном опремом, када су Сједињене Државе ушле у Други свјетски рат.

Циклична према структуралној незапослености

Неко може бити циклично незапослен, а затим постати жртва структурне незапослености. Током рецесије, многе фабрике прелазе на софистицирану компјутерску опрему за управљање машинама.

Радници сада морају да добију ажурне компјутерске вештине да би могли да управљају роботима који управљају машинеријом, која је претходно радила са њима.

Такође вам је потребно мање радника. Они који се не врате у школу биће структурно незапослени.

Референце

  1. Инвестопедиа (2018). Циклична незапосленост. Преузето из: инвестопедиа.цом.
  2. Стевен Ницколас (2018). Структурна и циклична незапосленост. Преузето из: инвестопедиа.цом.
  3. Кимберли Амадео (2018). Циклична незапосленост, њени узроци и ефекти. Тхе Баланце. Преузето са: тхебаланце.цом.
  4. Тхе Ецономиц Тимес (2018). Дефиниција 'цикличне незапослености'. Преузето из: ецономицтимес.индиатимес.цом.
  5. Инвестинг Ансверс (2018). Циклична незапосленост. Преузето из: инвестингансверс.цом.